Locurile de muncă încadrate în condiții deosebite de muncă, în baza avizelor a căror valabilitate a fost prelungită până la data de 1 septembrie 2023, sunt locuri în condiții deosebite de muncă, potrivit legii, până la normalizarea de către angajator a condițiilor de muncă.
Perioada de activitate desfășurată în aceste locuri de muncă constituie stagiu de cotizare în condiții deosebite de muncă, pentru care angajatorii datorează contribuția de 4% potrivit prevederilor Codului fiscal.
Locurile de muncă încadrate în condiții speciale, în baza avizelor obținute ca urmare a parcurgerii procedurii de reevaluare stabilită prin Hotărârea Guvernului 924/2017, se mențin în aceleași condiții.
Aceste prevederi sunt cuprinse într-o Ordonanță de urgență privind reglementarea unor măsuri din domeniul pensiilor publice, publicată în Monitorul Oficial din 31 august 2023.
foto:remy-gieling/unsplash.com
